招聘信息

岗位职责：

1、全面负责所辖区域各分拨的统筹工作，制订区域经营计划及总结报告；

2、贯彻与落实公司颁布的相关规章制度与流程，以及监督实施由运营中心下发的现场管理制度和各项经营指标；

3、负责建设和发展区域的运营团队，定期组织召开各分拨管理层计划和总结会议，开展一线管理队伍培训、考核工作，并定期为总部选

拔及输送区域优秀储备干部；

4、负责区域各分拨日常运营工作，重点开拓当地招聘渠道，保障各分拨业务常规期及高峰期的正常运营；

5、负责区域各分拨的货量及人数统计和分析，并通过有效管理机制，降低运营成本，提升人均效能，扩大利润贡献率；

6、做好各分拨业务服务质量，维护客户关系、协助及时回款的工作；

7、负责对区域市场的行业信息及竞对情况了解，并形成报告，递交运营中心，为区域经营规划提供信息依据； 

8、负责维护区域现有业务，按要求开拓新业务，并配合公司对新项目考查和评估，并拟定实施方案；

9、负责完成运营总监交办的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，从事过物流、快递行业，3年以上运营管理工作经验；

2、良好的沟通、协调和组织能力；

3、有良好的战略规划能力，统筹能力及数据分析能力；

4、具备优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战；

5、有成功的区域管理案例或行业资源者优先。